民生银行嘉兴分行开展2023年新员工培训

拉兹

为积极引导新员工适应新环境，加快角色转变，9月1日，民生银行嘉兴分行组织开展2023年新员工培训，共有27名新员工参会。
民生银行嘉兴分行党委委员、纪委书记陈燕代表分行党委向新员工们表示热烈欢迎，陈书记从民生银行的发展历程为切入点，向新员工们介绍了民生银行的企业文化以及嘉兴分行发展情况，并结合自身从业经历，用“民·生”、“坚持”、“学习”、“机遇”、“底线”五个关键词对新员工提出了殷切希望，强调要知敬畏、存戒惧、守底线，并鼓励新员工在民生银行的舞台上迸发光彩、实现价值，用行动践行青春无悔篇章。
随后，十位管理部室负责人及业务骨干立足本部门工作内容及特色，牢牢把握新员工实际需求，通过提前准备的精美课件，系统地介绍了组织构架、业务种类、操作流程、规章制度、风险合规等重点。从了解国际业务到学习厅堂服务礼仪，从梳理工作联系单流程到剖析合规警示案例，培训内容全面丰富，紧贴工作实际，帮助新员工构建我行体系框架，建立岗位宏观认知，切实提升职业技能，为今后工作开展打下坚实基础。
民生银行嘉兴分行将以本次培训为起点，持续加强对新员工的培养教育和关心关爱，未来，还将通过新员工导师“传帮带”机制，帮助新员工快速成长，为分行高质量发展注入持续动能。